Молодая девушка хотела подработать в период летних каникул. Она устроилась фасовщицей в мясной цех, где лишилась двух пальцев на правой руке. Начальница пострадавшей не выплатила ей вознаграждение за работу и компенсацию вреда.

Трудоустройство не было официально оформлено, также не проводился инструктаж по технике безопасности. В итоге произошел несчастный случай – девушка лишилась двух пальцев на правой руке. Стесняясь своего внешнего вида, пострадавшая стала затворницей и прекратила общаться со сверстниками.

Также после фактического прекращения трудовых отношений девушке не было выплачено денежного вознаграждения за работу, компенсации неиспользованного отпуска. Директор производства не возместила вред, причиненный здоровью сотрудницы.

В итоге суд обязал работодателя выплатить полагающиеся пострадавшей 530 000 рублей и внести в трудовую книжку сведения о фактически отработанном времени в должности фасовщицы. Соответствующий документ поступил в отделение судебных приставов по Пермскому району.

«После возбуждения исполнительного производства сотрудниками ведомства была проведена проверка имущественного положения должницы, в ходе которой было установлено, что на предпринимательницу зарегистрирован автомобиль. Судебным приставом было вынесено постановление о запрете регистрационных действий с данным транспортным средством», - отмечают в пресс-службе ГУФССП России по Пермскому краю.